Conseiller-ère en évolution et insertion professionnelle - H/F

L'entreprise

Donnez du sens à votre carrière ! Rejoignez nos équipes et notre réseau de compétences pluridisciplinaires au service de l’emploi pérenne. 

L’association Retravailler dans l’Ouest forme et accompagne les salariés et les demandeurs d’emploi dans le cadre de leur évolution ou reconversion professionnelle. 

Depuis 1974, notre association a su perpétuer ses valeurs d’origine : accompagnement des individus dans leur globalité, pédagogie de la réussite, mobilisation des entreprises dans toutes les phases de parcours et lutte contre toutes les discriminations ; avec un principe de base, faire des personnes les acteurs de leur propre parcours. 

Au fil du temps, l’association Retravailler dans l’Ouest s’est adaptée aux évolutions par une veille constante et la mise en place de services dédiés à la qualité, l’innovation pédagogique et au déploiement de la multimodalité sur toutes les actions qu’elle mène au service des publics. 

Si vous appréciez le travail en équipe et avez à cœur d'accompagner les personnes dans la gestion de leur parcours professionnel, rejoignez-nous ! 

Le poste

Dans le cadre du service de conseil en évolution professionnelle (CEP) déployé en région Nouvelle Aquitaine pour les salariés et les indépendants depuis le 1er janvier 2020 et de la prestation Activ'Projet de France Travail, Retravailler dans l'Ouest recrute un /une conseiller(e) en CDD de remplaçement sur le territoire d'Angoulême. 

Pour le CEP, expert(e) en ingénierie de parcours de développement des compétences, il/elle déploie les différents niveaux de service auprès des bénéficiaires grâce à une connaissance des dispositifs de la formation professionnelle, du marché du travail et des partenaires locaux de l’emploi/formation, et par la maîtrise des méthodologies d’élaboration de projet professionnel. Doté(e) d’un bon relationnel, il/elle veillera à faciliter l’accès à l’information et à soutenir la personne tout au long de sa réflexion par l’appui méthodologique apporté et pourra soutenir et faciliter la mise en oeuvre du projet.

Pour la prestation Activ'Projet, il/elle devra accompagner des demandeurs d'emploi dans leur recherche de projet professionnel : définition des intérêts, des compétences transférables ou non, des besoins en formation, d'immersion en entreprise... Le demandeur d'emploi ressortira de la prestation avec un plan d'action individuel à dérouler en vue d'une reprise d'emploi. 

Profil recherché

Savoirs et savoir-faire
• Techniques d'accompagnement au projet et à la conduite du changement
• Communication orale et écrite fluide et professionnelle
• Définir des besoins en matière d'évolution professionnelle
• Ingénierie de la formation
• Techniques de conduite d'entretien
• Intervenir auprès d'un public de salariés
• Connaissance de l'environnement socio-économique territorial
• Dispositifs et financements de formation (VAE, PMSMP, CPF, PTP…)
• Méthodes d'orientation et d'évaluation
• Connaissances en Droit du travail
• Connaissances en Entrepreneuriat
• Maîtrise des outils bureautiques et digitaux

Savoir-être professionnels Communication / Travail d’équipe / Autonomie / Sens de l’organisation / Rigueur / Coopération / Pédagogie

Formation Bac+2 dans le domaine de l’orientation ou de l’insertion souhaité

Compétences recherchées

  • Intervenir auprès de personnes en situation de handicap
  • Accompagner et conseiller des personnes en difficulté
  • Réaliser des opérations de sourcing
  • Prospecter des entreprises
  • Présélectionner des candidats lors des recrutements
  • Mener un entretien de recrutement
  • Informer des personnes sur les offres et prestations de formation
  • Réaliser un bilan de compétences
  • Mettre en place des actions de reclassement
  • Formaliser un projet de formation
  • Évaluer le résultat de ses actions
  • Réaliser des prestations de mise à disposition de personnels intérimaires
  • Réaliser les opérations de mise en place et de suivi de prestations externes
  • Animer une formation

Éléments nécessaires pour postuler

Pour valider votre candidature, nous vous demandons de fournir les éléments suivants, vous devrez télécharger les pièces demandées et passer le(s) test(s) directement lors de votre inscription.

Toute candidature incomplète ne sera pas traitée par nos services.

Document(s) :

  • Curriculum Vitæ
  • Lettre de motivation

Evaluation(s) :

  • Personnalité: IPLC court

    Personnalité: IPLC court

    • 50 questions
    • Temps illimité

    Ce test évalue les motivations et les sources de satisfaction au travail. Nous pouvons ainsi connaître votre capacité d'adaptation et votre envie de réussir dans notre milieu professionnel.

  • Français

Candidature facile